馬來西亞文章
馬來西亞公司聘請員工,這些要點(diǎn)不可忽視!
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,越來越多的企業(yè)開始在馬來西亞開展業(yè)務(wù),如果在當(dāng)?shù)卣衅概c昂就要遵守馬來的用工要求。馬來西亞公司在聘請員工的時候,需要遵守一系列的法律和規(guī)定,以確保雇傭關(guān)系的合法性和員工的權(quán)益,以下是一些主要的要求。


解答外國人能否注冊馬來西亞公司
外國人可以注冊馬來西亞公司。馬來西亞政府鼓勵外國投資者和企業(yè)家在該國開展業(yè)務(wù),并為此提供了一系列的法律和政策支持。然而,外籍人士在注冊馬來西亞公司時需要遵循一系列的法律和規(guī)定,以確保公司的合法性和運(yùn)營順利性。


不年審?馬來西亞公司可能面臨的后果!
在馬來西亞,公司年審是一項(xiàng)法定的年度活動,旨在確保公司遵守相關(guān)法規(guī)和規(guī)定,同時為公司提供一個自我檢查的機(jī)會,以評估其運(yùn)營狀況、財務(wù)狀況和合規(guī)性。

